Uførhet og arbeidsledighet er to separate og ulike programmer. De krav og rutiner varierer i mottar fordelene. Dersom du er kvalifisert for en, så i de fleste situasjoner du ikke er kvalifisert for den andre som de to programmene ikke gir en overlapping i dekning. Hver stat kan variere kravene litt og det anbefales at du søker råd hos advokat i staten.

Funksjonshemming

Uføre Programmet dekker lønn tap på grunn av en skade eller sykdom. Det finnes flere forskjellige typer uføretrygdet. Midlertidige Uføre betalinger fra arbeidstakere kompensasjon erstatte en skadet arbeidere lønn mens du er i behandling, mens staten Uføreforsikring gir økonomisk bistand til arbeidstakere som ikke kan jobbe på grunn av skader, graviditet eller sykdom. Uføreutbetalinger fortsette mens en person fortsatt under en lege omsorg med off-arbeids slips oppgitt til avdelingen ansvarlig for betaling. Når legen frigjør deg fra medisinsk behandling, de uføreutbetalinger stoppe.

Arbeidsledighet

Arbeidsledigheten program bistår ansatte som ikke jobber gjennom ingen feil av sine egne. Mesteparten av arbeidsledighet er ufrivillig og inkluderer situasjoner som oppsigelser og sesong sysselsetting eller delvis arbeid, inkludert en redusert arbeidsuken. Selv om sjeldne, avslutte eller få sparken kan føre til dagpenger etter en avdeling anmeldelse, så disse tilfellene er fastsatt fra sak til sak. Utbetales annenhver uke og en skademelding må være innlevert hver uke for å fortsette å motta betalinger.

Arbeidsledighet Kvalifikasjon

Kvalifikasjonskrav for å motta arbeidsledighetstrygd faller i to kategorier. Den økonomiske kravet innebærer å tjene en tilstrekkelig mengde av lønn i løpet av basisperioden av kravet for å kvalifisere til fordel. Hvis det ikke er nok inntjening, da kravet kan nektes. Arbeidskrav er den fysiske evnen til å arbeide aktivt søker arbeid og evnen til å ta arbeid umiddelbart hvis en posisjon er funnet. Dette er et kontinuerlig behov for å motta ytelser. Med avansert godkjenning, kan et opplæringsprogram kvalifisere for dagpenger.

Motta Fordeler

Som hovedfokus for arbeidsledighet er sysselsetting, om du kan motta dagpenger avhenger av grunnen til at du "ikke kan komme tilbake til arbeid ennå." Hvis du ikke klarer å håndtere alle typer arbeid eller fortsatt er under en lege omsorg, så svaret er nei, kan du ikke kreve arbeidsledighet. Men hvis du ikke kan jobbe i din vanlige yrke, for eksempel kirurgi tekniker fordi arbeidet er for tungt for deg nå, men kan jobbe i en alternativ posisjon, som for eksempel å skrive rapporter på sykehuset, så er du fortsatt arbeidsfør og rett til fordeler. Et annet alternativ er å søke til treningsprogrammet, som ville tillate deg å trene for en mindre anstrengende jobb og motta fordeler mens du trener.