Hvis du tror ungdomsskole elevråd er fulle av ingenting, men en haug med brainiacs, du har ikke holdt tritt med skiftende ansikter av pre-teens. Disse dager, mange elevråd er mangfoldig. Medlemmene er geeks. Sportsidioter. Et par divaer. Sammen utgjør disse barna gjør mer enn møter opp på møter-hver får førstehånds erfaring i kunsten av makt, styrende og gamesmanship. Hvis ungdomsskole mangler elevrådet, gjør alt du kan for å endre det, og du vil bidra til å endre måten elevene vise regjeringen.

Bruksanvisning

Sett mål og målsettinger ved å definere rollen til ungdomsskole elevrådet som gjelder skolens student befolkningen. Møt administratorer og lærere til utkast til vedtekter, bestemme den optimale størrelsen på midten skolens elevråd, artikulerte kandidatkriterier og bestemme på aktiviteter som passer for studenten regjeringen til å gjennomføre. Velg en rådgiver for å vokte oppstart.

Skriv ut løpesedler med informasjon om faglige og andre kriterier en kandidat må oppfylle for å stille til valg - for eksempel "må ha GPA på 3.0, lærer anbefaling, essay, i stand til å møtes månedlig, villighet til å delta i prosjekter og aktiviteter." Sett en frist for kandidat innleveringer. Oppmuntre elevene til å lansere kampanjer på vegne av venner ved å gi regler og forskrifter for hengende kampanjemateriell og fremme kandidater. Organiser en kandidat forum.

Gjennomføre valg. Velg den mest praktiske og minst forstyrrende måte å håndtere valgprosessen ved å distribuere stemmesedler i klassen eller på et sentralt sted som din auditorium eller skolens kafeteria. Ansett frivillig meningsmåling overvåkere å beskytte mot urnen stuffers, klasse komikere og andre shenanigans.

Kunn vinnerne av ungdomsskole elevrådet over skolen PA system på slutten av skoledagen slik at kandidater ikke miste søvn over utfallet. Ring et orienteringsmøte for å kartlegge rådet om en gjensidig behagelig møtedag som ikke forstyrrer med fotball, band, fotball og klubb forpliktelser.

Hand ut og lese høyt konsernets utkast vedtekter og svare på spørsmål om dette viktige dokumentet. Reserve kalenderdato for møter som dekker det første semester av skolen. Forsterke mål og målene i organisasjonen.

Lade råd med ansvar for å velge en president, visepresident, kasserer, sekretær, sersjant-at-armer og komité hoder fra medlemskap-at-large. Oppmuntre hele ungdomsskolen rådet for å studere konsernets utkast vedtekter og deretter foreslå endringer slik at konsernet overtar eierskapet av konsernets styrende dokument.

Be elevrådet rådgiver (e) for å holde et stramt tøyler på gruppen inntil de midterste schoolers vokse trygg og komfortabel med arbeidet i organisasjonen. Megle hvis det er nødvendig å nappe konflikten i fødselen. Subtilt lære elevene hvordan de skal forhandle og forsone forskjeller. Urge rådsmedlemmene til å være saklig og engasjert slik at de ikke mister interessen eller bli frustrert av stridigheter og makt grabs.

Finne kreative måter å motivere hvert medlem av ungdomsskolen elevrådet, slik at enkeltpersoner føler det som om hennes rolle er unikt avgjørende for skolens suksess, og du vil ha kandidater i kø for å stille til valg i år to og nedover veien.